Diversity ist ein inzwischen gern benutztes Schlagwort, weniger gern wird ein solides Wissen um Diversität erworben, selten ist Diversität gelebte Wirklichkeit in Insitutionen und Verbänden. Der Workshop will den Mangel an Wissen beheben und Ansätze einer praktischen Diversitätsorientierung aufzeigen und diskutieren. Hierbei ist eine Sicht auf die Verwobenheiten von verschiedenen Diskriminierungsformen, also eine intersektionale Sicht, wesentlich, um die komplexen gesellschaftlichen und biografischen Realitäten von Menschen ernsthaft wahrnehmen und in einen Dialog eintreten zu können.
Der grundsätzliche Ansatz des Workshops ist machtkritisch, das heißt Diskriminierungsverhältnisse werden im Zusammenhang von gesellschaftlichen Macht- und Herrschaftsverhältnissen analysiert. Dies ist für ein Verständnis von Gesellschaft und Diskriminierung und für den Beginn von Veränderungsprozessen von großer Wichtigkeit.
Online-Seminar: Intersektionalität und Diversität – Ein machtkritischer Ansatz
Zeit: 8. September 2020 von 9:00 bis 12:30 Uhr
Referent: Tsepo Bollwinkel
Anmeldung mit Vorname, Name, Adresse und Organisation an info(at)pbi-deutschland.de
Die Teilnehmendenzahl ist begrenzt. Die Online-Zugangsdaten werden im Vorfeld versandt.
Gefördert von ENGAGEMENT GLOBAL im Auftrag des
